/ sábado 21 de diciembre de 2019

Centro Cívico semidesierto por vacaciones

De los 5 mil 400 empleados que tiene el gobierno municipal, mil 985 han solicitado vacaciones

Un 35% de la plantilla de trabajadores del Municipio de Querétaro, saldrá de vacaciones durante este periodo de fin de año, puntualizó la secretaria de Administración Municipal, Ana Osornio Arellano.

Señaló que de los 5 mil 400 empleados que tiene el gobierno municipal, mil 985 han solicitado vacaciones; recordó que el resto de los trabajadores se quedará de guardia y atención de la ciudadanía.

“Todos las demás son áreas que se van a quedar de guardia y atención a al ciudadanía , como regularmente se viene haciendo, sobretodos el tema de finanzas, administración, servicios públicos y seguridad pública”, dijo.

De funcionarios de primer nivel, dijo que además del alcalde Luis Nava, que tomará vacaciones del 26 de diciembre al 7 de enero, solicitaron periodo vacacional el secretario de Desarrollo Sostenible, Genaro Montes, y el Auditor Agustín Luna.

Por último, señaló que si bien el municipio capitalino establece un calendario laboral, éste no es obligatorio, y por lo tanto, las vacaciones se autorizan a solicitud del empleado.

Un 35% de la plantilla de trabajadores del Municipio de Querétaro, saldrá de vacaciones durante este periodo de fin de año, puntualizó la secretaria de Administración Municipal, Ana Osornio Arellano.

Señaló que de los 5 mil 400 empleados que tiene el gobierno municipal, mil 985 han solicitado vacaciones; recordó que el resto de los trabajadores se quedará de guardia y atención de la ciudadanía.

“Todos las demás son áreas que se van a quedar de guardia y atención a al ciudadanía , como regularmente se viene haciendo, sobretodos el tema de finanzas, administración, servicios públicos y seguridad pública”, dijo.

De funcionarios de primer nivel, dijo que además del alcalde Luis Nava, que tomará vacaciones del 26 de diciembre al 7 de enero, solicitaron periodo vacacional el secretario de Desarrollo Sostenible, Genaro Montes, y el Auditor Agustín Luna.

Por último, señaló que si bien el municipio capitalino establece un calendario laboral, éste no es obligatorio, y por lo tanto, las vacaciones se autorizan a solicitud del empleado.

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