En lo que va de 2022, en el estado de Querétaro se han realizado 18 ferias y jornadas de empleo con 555 empresas participantes, promoviendo hasta 16 mil plazas laborales, por lo que este 30 de noviembre y primero de diciembre se llevarán a cabo las ferias de empleo número 19 y 20 de San Juan del Río y Querétaro.
Así lo dio a conocer la titular de la Secretaría del Trabajo en el estado, Liliana San Martín Castillo, quien detalló que pese a atenderse a esta cantidad de personas durante el año, únicamente se han colocado a tres mil 500 debido a los perfiles que las empresas solicitan, haciendo un llamado a la ciudadanía a participar en estas convocatorias.
"En el año previo teníamos una tasa de desocupación de 5.4% y estamos llegando con 3.8%, es decir, hemos tenido avances significativos con estos esquemas que estamos apostando y seguiremos manteniéndolos porque es donde puntualmente hacemos este ejercicio", declaró la funcionaria.
Y es que, según los registros, en la capital queretana se han realizado nueve ferias con 336 empresas participantes, 11 mil 360 plazas, siete mil 300 personas atendidas y dos mil 500 colocadas, en tanto que en San Juan del Río se han llevado a cabo también nueve ferias, 189 empresas participantes, cinco mil plazas, tres 600 personas atendidas y mil personas con empleo.
En Querétaro la feria se realizará el 30 de noviembre en el auditorio Josefa Ortiz de Domínguez y el primero de diciembre en el Jardín de la Familia en San Juan del Río, de 9:00 a 14:00 horas, donde además participarán las secretarías de la Juventud, Desarrollo Social y de Educación, en un esfuerzo en conjunto.
La titular señaló que en Querétaro se está apostando a tener una herramienta propia, efectiva y a disposición del sector empresarial, con la intención de que con su propia base de datos pueda generar un vínculo laboral, entre empleados y empleadores.
"Focalizamos nuestra estrategia como con una plataforma digital que esperamos pueda estar terminada a finales de este año y que podamos estrenarla arrancando el siguiente año, y que vaya acompañada de este esquema de capacitación, porque es una característica de los queretanos al invertir en su formación profesional".