/ domingo 15 de septiembre de 2019

Exdirector que acosaba, labora en pedagogía

Fue en abril de este año, cuando la DDH emitió una recomendación a la Usebeq

El ex director de la escuela secundaria Técnica 25 "Epigmenio González", contra quien se interpuso una queja en la Defensoría de los Derechos Humanos (DDH) por parte de docentes por presunto acoso sexual, actualmente labora en las oficinas de la Unidad Técnica Pedagógica, informó el coordinador de la Unidad de Servicios para la Educación Básica en el Estado de Querétaro (Usebeq), Enrique de Echávarri Lary.

Fue en abril de este año, cuando la DDH emitió una recomendación a la Usebeq, tras acreditar las violaciones a los derechos humanos a la igualdad, al trato digno, así como la legalidad y la seguridad jurídica, ya que de acuerdo con docentes, el director se dirigía con expresiones alusivas a su físico y comentario lesivos con connotaciones sexuales acerca de su apariencia.

Así como miradas morbosas, gestos sugestivos, roces, contacto físico, entre otros actos de hostigamiento sexual y laboral.

De acuerdo con Echávarri Lary, actualmente el caso de este ex director se encuentra en el Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de Querétaro y será este órgano quien determine si la Usebeq debe iniciar o no un procedimiento administrativo.

Explicó que después de presentarse la queja ante la DDH, ésta se turnó al órgano de control interno de la Usebeq, sin embargo, no se encontraron los elementos suficientes para iniciar un proceso administrativo y a raíz de esto, las quejosas interpusieron un recurso y presentaron nuevas pruebas.

"Con esas pruebas nuevas, si hubo elementos para iniciar un proceso administrativo, nada más que el director interpuso un recurso y ya está fuera del alcance de nosotros esa determinación", abundó.

Echávarri Lary agregó que, de determinar el Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de Querétaro que se inicie un proceso hacia el docente, la Usebeq tendría que iniciar un procedimiento administrativo.

"Esa autoridad determinará si tiene él suficientes elementos para que no le iniciemos un procedimiento administrativo o sí", puntualizó.

El ex director de la escuela secundaria Técnica 25 "Epigmenio González", contra quien se interpuso una queja en la Defensoría de los Derechos Humanos (DDH) por parte de docentes por presunto acoso sexual, actualmente labora en las oficinas de la Unidad Técnica Pedagógica, informó el coordinador de la Unidad de Servicios para la Educación Básica en el Estado de Querétaro (Usebeq), Enrique de Echávarri Lary.

Fue en abril de este año, cuando la DDH emitió una recomendación a la Usebeq, tras acreditar las violaciones a los derechos humanos a la igualdad, al trato digno, así como la legalidad y la seguridad jurídica, ya que de acuerdo con docentes, el director se dirigía con expresiones alusivas a su físico y comentario lesivos con connotaciones sexuales acerca de su apariencia.

Así como miradas morbosas, gestos sugestivos, roces, contacto físico, entre otros actos de hostigamiento sexual y laboral.

De acuerdo con Echávarri Lary, actualmente el caso de este ex director se encuentra en el Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de Querétaro y será este órgano quien determine si la Usebeq debe iniciar o no un procedimiento administrativo.

Explicó que después de presentarse la queja ante la DDH, ésta se turnó al órgano de control interno de la Usebeq, sin embargo, no se encontraron los elementos suficientes para iniciar un proceso administrativo y a raíz de esto, las quejosas interpusieron un recurso y presentaron nuevas pruebas.

"Con esas pruebas nuevas, si hubo elementos para iniciar un proceso administrativo, nada más que el director interpuso un recurso y ya está fuera del alcance de nosotros esa determinación", abundó.

Echávarri Lary agregó que, de determinar el Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de Querétaro que se inicie un proceso hacia el docente, la Usebeq tendría que iniciar un procedimiento administrativo.

"Esa autoridad determinará si tiene él suficientes elementos para que no le iniciemos un procedimiento administrativo o sí", puntualizó.

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