/ lunes 21 de agosto de 2023

Sensibiliza IQM a 94% de empleados de Gobierno Estatal

Casi por cubrir al total de los empleados del Poder Ejecutivo en capacitación con el Protocolo de Acoso y Hostigamiento


En lo que va del presente año un total de 54 dependencias de Gobierno del estado han recibido capacitación con el Protocolo de Acoso y Hostigamiento, lo que representa al 94 por ciento del Poder Ejecutivo de Querétaro.

Así lo informó Marisol Kuri Lorenzo, directora del Instituto Queretano de las Mujeres (IQM) del Gobierno del estado, quien indicó que este proceso se ha realizado de enero a agosto.

Precisó que estos talleres integran un círculo de aprendizaje con apego a temas como perspectiva de género, tipos de violencia, acoso y hostigamiento, “mobbing” o acoso laboral, además de la composición de los comités y el quehacer de cada integrante.

La directora del IQM afirmó que durante las jornadas de capacitación, las y los integrantes de los comités compuestos por empleadas y empleados de las propias dependencias, conocen aspectos importantes como las conductas constitutivas de acoso y hostigamiento por razones de género en el ámbito laboral

Marisol Kuri mencionó que otro de los objetivos específicos incluidos es lo que tiene que ver con el protocolo y procesos de prevención, así como atención y sanción, los cuales son impartidos a través de dos fases: Sensibilización, que incluye la implementación del protocolo, y Talleres de Desarrollo Humano.

La intención principal del protocolo, aseguró, es garantizar un entorno libre de violencia en los espacios de trabajo en la totalidad de organismos y dependencias que componen el Poder Ejecutivo del Estado, además de que esto se ha llevado a algunas presidencias municipales como es en Pinal de Amoles, Arroyo Seco, Jalpan de Serra, Landa de Matamoros, Peñamiller, San Joaquín y Tolimán.

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Otra de las actividades que ha realizado el Instituto Queretano de las Mujeres son las jornadas de capacitación en la Sierra de Querétaro donde se imparten conocimientos y sensibilización en materia de respeto a los derechos humanos de este sector de la población.

La directora general del IQM, Marisol Kuri Lorenzo, afirmó que ese tipo de jornadas por distintos municipios de la entidad tienen como objetivo que los habitantes y estudiantes de los mismos conozcan cómo identificar la violencia de género, estereotipos y autocuidado.


En lo que va del presente año un total de 54 dependencias de Gobierno del estado han recibido capacitación con el Protocolo de Acoso y Hostigamiento, lo que representa al 94 por ciento del Poder Ejecutivo de Querétaro.

Así lo informó Marisol Kuri Lorenzo, directora del Instituto Queretano de las Mujeres (IQM) del Gobierno del estado, quien indicó que este proceso se ha realizado de enero a agosto.

Precisó que estos talleres integran un círculo de aprendizaje con apego a temas como perspectiva de género, tipos de violencia, acoso y hostigamiento, “mobbing” o acoso laboral, además de la composición de los comités y el quehacer de cada integrante.

La directora del IQM afirmó que durante las jornadas de capacitación, las y los integrantes de los comités compuestos por empleadas y empleados de las propias dependencias, conocen aspectos importantes como las conductas constitutivas de acoso y hostigamiento por razones de género en el ámbito laboral

Marisol Kuri mencionó que otro de los objetivos específicos incluidos es lo que tiene que ver con el protocolo y procesos de prevención, así como atención y sanción, los cuales son impartidos a través de dos fases: Sensibilización, que incluye la implementación del protocolo, y Talleres de Desarrollo Humano.

La intención principal del protocolo, aseguró, es garantizar un entorno libre de violencia en los espacios de trabajo en la totalidad de organismos y dependencias que componen el Poder Ejecutivo del Estado, además de que esto se ha llevado a algunas presidencias municipales como es en Pinal de Amoles, Arroyo Seco, Jalpan de Serra, Landa de Matamoros, Peñamiller, San Joaquín y Tolimán.

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Otra de las actividades que ha realizado el Instituto Queretano de las Mujeres son las jornadas de capacitación en la Sierra de Querétaro donde se imparten conocimientos y sensibilización en materia de respeto a los derechos humanos de este sector de la población.

La directora general del IQM, Marisol Kuri Lorenzo, afirmó que ese tipo de jornadas por distintos municipios de la entidad tienen como objetivo que los habitantes y estudiantes de los mismos conozcan cómo identificar la violencia de género, estereotipos y autocuidado.

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