Trabajadores sindicalizados en Querétaro han iniciado una campaña para impulsar la semana laboral de 40 horas, buscando el respaldo de sus colegas y la aprobación de la reforma a la Ley Federal del Trabajo por parte de la Cámara de Diputados.
La Federación de Trabajadores del Estado de Querétaro convocó a los trabajadores de la entidad a unirse en una concentración pacífica en demanda de la aprobación de la jornada laboral de 40 horas semanales, a partir de este domingo 3 de marzo en el Jardín de la Corregidora.
Héctor Torres, presidente de la Federación, informó que, hasta el momento, un total de 133 organizaciones han confirmado su participación en la concentración prevista, en la que se estima la asistencia de alrededor de 10 mil personas. Este número refleja la representación de aproximadamente 57 mil trabajadores en total que respaldan esta iniciativa.
En cuanto a la naturaleza del movimiento, los representantes de la federación enfatizaron su carácter apartidista. Subrayó que el objetivo no radica en obstaculizar el crecimiento empresarial, sino en dirigir los esfuerzos hacia la optimización de la eficiencia laboral, priorizando la calidad sobre la cantidad de horas trabajadas.
“Este evento es un evento exclusivo por las 40 horas de jornada laboral es totalmente apartidista, nada tiene que ver con ningún partido político y esta organización sindical se mantiene ajena a ellos (...) Nosotros esperamos este domingo a muchas trabajadoras, a muchos trabajadores, jóvenes, mujeres jefas de familia”.
Torres destacó la importancia crucial de instaurar una jornada laboral más equitativa, no solo para asegurar el bienestar de los trabajadores, sino también para impulsar el desarrollo económico del estado.
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Enfatizó que tres empresas en Querétaro ya han adoptado esta medida, aunque no especificó cuáles, lo que subraya su viabilidad y los beneficios tangibles que reporta para todas las partes involucradas.
En este contexto, añadió, la concentración, programada a las nueve de la mañana, se presenta como una oportunidad para que los trabajadores se unan y exijan un cambio significativo en sus condiciones laborales, enfocándose en la consecución de una mayor equidad y bienestar en el ámbito laboral.
