/ lunes 19 de febrero de 2024

STEUAQ aumenta su propuesta de aumento salarial

La rectora Silvia Amaya Llano refirió que se toma como base la oferta hecha a las organizaciones sindicales de la UNAM para garantizar que se trate de un aumento significativo

Durante la segunda mesa de negociación entre las autoridades de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) y el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la institución (STEUAQ), se incrementó la propuesta de aumento salarial en un 0.3% más que en la oferta inicial.

Se trata del 4.3%, 3.8 directo al salario y .5 a prestaciones. Actualmente las autoridades llevan a cabo la revisión salarial de la organización sindical.

La segunda sesión se llevó a cabo en el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Querétaro, tras una primera oferta del 4% de incremento.

Actualmente la revisión salarial se lleva a cabo únicamente con el STEUAQ, debido a que el Sindicato Único del Personal Académico de la UAQ, el SUPAUAQ, se encuentra en un proceso legal luego de que un juez local sentenciara que se debían reponer las pasadas elecciones de su Comité Ejecutivo.

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La rectora de la UAQ, Silvia Amaya Llano refirió anteriormente que se toma como base la oferta hecha a las organizaciones sindicales de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), para garantizar que se trate de un aumento significativo para los trabajadores pero que no se comprometan las finanzas de la institución.

Durante la segunda mesa de negociación entre las autoridades de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) y el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la institución (STEUAQ), se incrementó la propuesta de aumento salarial en un 0.3% más que en la oferta inicial.

Se trata del 4.3%, 3.8 directo al salario y .5 a prestaciones. Actualmente las autoridades llevan a cabo la revisión salarial de la organización sindical.

La segunda sesión se llevó a cabo en el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Querétaro, tras una primera oferta del 4% de incremento.

Actualmente la revisión salarial se lleva a cabo únicamente con el STEUAQ, debido a que el Sindicato Único del Personal Académico de la UAQ, el SUPAUAQ, se encuentra en un proceso legal luego de que un juez local sentenciara que se debían reponer las pasadas elecciones de su Comité Ejecutivo.

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La rectora de la UAQ, Silvia Amaya Llano refirió anteriormente que se toma como base la oferta hecha a las organizaciones sindicales de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), para garantizar que se trate de un aumento significativo para los trabajadores pero que no se comprometan las finanzas de la institución.

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